Bản làng hôm nay
Tạo việc làm cho lao động DTTS theo "đơn" đặt hàng
Trong kế hoạch “Đổi mới, nâng cao chất lượng đào tạo nghề nông thôn đến năm 2030”, tỉnh Lào Cai phấn đấu giai đoạn 2026 - 2030 sẽ đào tạo khoảng 142 nghìn người; trong đó có 75% lao động nông thôn, vùng DTTS.
“Khách hàng” đánh giá chất lượng đào tạo
Dù đang là sinh viên thực tập, nhưng em Vù Thị Hương, dân tộc Mông, sinh viên lớp Cao đẳng Thú y K24, Trường Cao đẳng Lào Cai được doanh nghiệp là Công ty Cổ phần Thuốc thú y và Thủy sản Grin Vet Việt Nam (Bắc Ninh) tin tưởng, giao đảm nhiệm nhiều công việc thực tế. Từ việc tham gia quy trình sản xuất thuốc thú y, giới thiệu sản phẩm đến hỗ trợ kỹ thuật cho các hộ chăn nuôi. Với những kiến thức đã được học, Hương tự tin hoàn thành tốt các công việc được giao.
“Qua quá trình thực tập, bản thân em được học hỏi, tích lũy thêm nhiều kinh nghiệm đối với ngành học của mình từ thực tế hoạt động của doanh nghiệp. Đây là những kiến thức bổ ích để sau này đi làm em có thể áp dụng vào thực tế”, Hương chia sẻ.
Với vốn kiến thức đã được học, Lý Tả Mẩy, dân tộc Dao, sinh viên năm cuối ngành Tiếng Trung, Trường Cao đẳng Lào Cai, hiện thực tập tại Công ty TNHH Wistron Việt Nam (tỉnh Ninh Bình), tự tin tham gia hỗ trợ phiên dịch tại các dây chuyền sản xuất, trao đổi thông tin với chuyên gia, thực hiện một số công việc hành chính, văn phòng.
Thực tế cho thấy, nâng cao chất lượng đào tạo nghề cho lao động nông thôn, người DTTS đã và đang được các trường nghề trên địa bàn Lào Cai chú trọng. Qua đó, giúp cho học sinh, sinh viên tự tin khi vào thực tập cũng như có cơ hội cao tìm kiếm việc làm sau khi ra trường.
“Điểm nổi bật của sinh viên các trường nghề ở Lào Cai giới thiệu về đơn vị thực tập đó là vốn kiến thức chuyên ngành khá chắc. Trong quá trình thực tập, các em luôn chủ động học hỏi, không ngại việc và có tác phong làm việc nghiêm túc. Một số sinh viên thực tập tại công ty đã đáp ứng được yêu cầu vị trí việc làm và chúng tôi sẵn sàng tiếp nhận sau khi các em tốt nghiệp”, ông Lưu Sỹ Quang - Giám đốc Công ty Cổ phần Thuốc thú y và Thủy sản Grin Vet Việt Nam đánh giá.
Giải quyết việc làm - “chìa khóa” để giảm nghèo
Hiện nay, trên địa bàn tỉnh Lào Cai có 28 cơ sở đào tạo nghề nghiệp công lập và tư thục; trong đó, có 3 trường cao đẳng, 3 trường trung cấp...
Giai đoạn 2021 - 2025, các cơ sở hoạt động giáo dục nghề nghiệp trên địa bàn tỉnh đã hợp tác với khoảng trên 250 doanh nghiệp trong và ngoài tỉnh trong hoạt động giáo dục nghề nghiệp, với các hình thức hợp tác chủ yếu như: Hợp tác tổ chức cho học sinh, sinh viên và học viên thực tập, thực hành tại doanh nghiệp và tuyển dụng sau đào tạo…
Một ví dụ điển hình trong việc liên kết đào tạo và giải quyết việc làm cho học sinh, sinh viên sau tốt nghiệp đó là Trường Cao đẳng nghề Yên Bái. Giai đoạn 2021 - 2025, nhà trường đã thiết lập quan hệ hợp tác với hàng trăm doanh nghiệp trong tỉnh và ngoài tỉnh, bao gồm các lĩnh vực có liên quan đến ngành đào tạo của trường như: Du lịch, cơ khí, điện - điện tử, nông lâm xây dựng...
“Chúng tôi luôn tâm niệm “Chất lượng đào tạo là danh dự của nhà trường”. Chính vì vậy, hằng năm, tỷ lệ học sinh, sinh viên tốt nghiệp loại khá và giỏi của trường đạt trên 80%, tỷ lệ có việc làm trên 90%. Nhà trường luôn nhận được sự đồng hành và tham gia của các doanh nghiệp trong đánh giá tốt nghiệp và tuyển dụng đầu ra”, bà Đỗ Thị Thanh Thủy - Phó Hiệu trưởng Trường Cao đẳng nghề Yên Bái cho biết thêm.
.jpg)
Trong kế hoạch giảm nghèo bền vững của tỉnh Lào Cai, địa phương phấn đấu năm 2026 giảm tỷ lệ hộ nghèo toàn tỉnh theo chuẩn nghèo đa chiều giai đoạn 2026 - 2030 từ 1,5% trở lên; riêng khu vực đồng bào DTTS và miền núi giảm từ 2,25% trở lên.
Trong đó, đào tạo nghề và giải quyết việc làm được cho là “chìa khóa” để đạt được mục tiêu này. Cụ thể, năm 2026 toàn tỉnh sẽ đào tạo nghề cho khoảng 3.000 lao động thuộc hộ nghèo, hộ cận nghèo, lao động DTTS; hỗ trợ việc làm cho khoảng 12.000 lao động… Đến năm 2030, tối thiểu 85% học sinh, sinh viên có việc làm trong vòng 6 tháng sau tốt nghiệp…
