Phó Bí thư Thành ủy, Chủ tịch UBND Tp. Sông Công Vũ Duy Nghĩa thăm quan các gian hàng giới thiệu sản phẩm OCOPTheo thống kê của ngành chức năng, Tp. Sông Công hiện có trên 136.000 người trong độ tuổi lao động (chiếm 66% dân số). 3 năm gần đây (2019 - 2022), Tp. Sông Công đã phối hợp với các cơ quan, đơn vị đào tạo nghề cho khoảng 4.000 lao động nông thôn. Trong đó, chú trọng các nghề: Cơ khí, điện tử; kỹ thuật sơ chế và bảo quản sản phẩm cây công nghiệp; chế biến chè xanh; kỹ thuật may công nghiệp… Qua đó, NLĐ được tiếp cận với chính sách đào tạo nghề, có điều kiện chuyển đổi nghề nghiệp phù hợp, tăng cơ hội có việc làm, thu nhập ổn định, cải thiện đời sống.
Trao đổi với chúng tôi, anh Nguyễn Trọng Dũng, ở phường Thắng Lợi, Tp. Sông Công chia sẻ: “Sau khi tốt nghiệp khóa đào tạo nghề sửa chữa, bảo dưỡng cơ khí động cơ tại Trung tâm Giáo dục nghề nghiệp và Giáo dục thường xuyên Tp. Sông Công, tôi đã tự mở cửa hàng sửa chữa ô tô, xe máy tại nhà. Những kiến thức được trang bị trong quá trình học nghề đã giúp tôi có được công việc phù hợp, nâng cao thu nhập”.
Với lợi thế có các khu, cụm công nghiệp (Khu công nghiệp Sông Công I, Khu công nghiệp Sông Công II, Cụm công nghiệp Nguyên Gon…) trên địa bàn, hằng năm, Thành phố phối hợp với các công ty tổ chức hiệu quả nhiều buổi tư vấn, giới thiệu việc làm cho NLĐ. Qua đó, nhiều lao động đã tìm được việc làm phù hợp, mức thu nhập bình quân đạt 5 - 8 triệu đồng/người/tháng.
Điển hình như Công ty TNHH Doosun Việt Nam - một trong những doanh nghiệp hoạt động hiệu quả tại Cụm công nghiệp (CCN) Nguyên Gon. Công ty hiện có 5 nhà xưởng, với các dây chuyền sản xuất vỏ hộp điện thoại, bìa Carton. Theo đó, Công ty đã giải quyết việc làm cho khoảng 1.000 lao động địa phương với mức thu nhập bình quân 8 triệu đồng/người/tháng..
Ông Kang Bo Hyung - Tổng Giám đốc Công ty TNHH Doosun Việt Nam khẳng định: Chính quyền Tp. Sông Công đã tạo mọi điều kiện thuận lợi để doanh nghiệp mở rộng sản xuất, kinh doanh. Với nhu cầu và trách nhiệm của mình, chúng tôi luôn ưu tiên tuyển dụng những người dân tại địa phương vào làm việc tại công ty trên tinh thần phối hợp với chính quyền địa phương mở các lớp đào tạo nghề, phù hợp với chuyên môn, ngành nghề mà công ty đang có nhu cầu tuyển dụng. Với những cơ chế, chính sách tốt, Công ty xác định sẽ gắn bó lâu dài với Tp. Sông Công.
Tp. Sông Công đẩy mạnh xây dựng cơ sở hạ tầng khu dân cư, khu công nghiệp phát triển xứng tầm đô thị loại 2Cùng với tăng cường giải quyết việc làm, Tp. Sông Công đã triển khai kịp thời các chính sách hỗ trợ theo quy định để NLĐ yên tâm làm việc, ổn định cuộc sống. Từ năm 2022 đến nay, thành phố đã hỗ trợ giảm mức đóng bảo hiểm tai nạn lao động, bệnh nghề nghiệp cho trên 32.000 người với số tiền 4,6 tỷ đồng; hỗ trợ 128 lao động tạm hoãn hợp đồng lao động, nghỉ việc không lương với kinh phí 400 triệu đồng; hỗ trợ tiền thuê nhà cho hơn 1.000 lao động đang làm việc tại 6 doanh nghiệp trên địa bàn với số tiền 1,6 tỷ đồng…
Bên cạnh đó, Ngân hàng Chính sách xã hội Tp. Sông Công cũng đã triển khai cho vay vốn từ Quỹ Quốc gia về việc làm để người dân phát triển sản xuất. Hiện, tổng dư nợ cho vay từ Quỹ đạt trên 80 tỷ đồng, giúp hơn 3.600 lao động sử dụng nguồn vốn phát triển kinh tế gia đình, tạo việc làm, góp phần giảm tỷ lệ thất nghiệp, tăng thu nhập, thực hiện có hiệu quả chương trình giảm nghèo tại địa phương.
Bà Nguyễn Thị Thanh Mai - Phó Phòng Lao động, Thương binh và Xã hội Tp. Sông Công cho biết: Bằng những giải pháp thiết thực, thời gian qua, công tác giải quyết việc làm trên địa bàn Tp. Sông Công đã đạt được những kết quả tích cực. Hằng năm, hơn 1.300 lao động được giải quyết việc làm; tổng số lao động tham gia vào các ngành kinh tế là trên 83.700 người…
Phó Bí thư Thành ủy, Chủ tịch UBND Tp. Sông Công Vũ Duy Nghĩa chia sẻ: Trên địa bàn Tp. Sông Công hiện có 2 khu công nghiệp tập trung của tỉnh và 5 CCN với tổng diện tích đất sử dụng gần 1.000 ha. Song song với đó, thành phố đang triển khai, hoàn thiện quy hoạch 5 dự án xây dựng khu đô thị, khu dân cư trên địa bàn với tổng diện tích trên 3.000 ha. Đây là điều kiện, cơ hội thuận lợi để thu hút các nhà đầu tư, xây dựng cơ sở hạ tầng và các khu, CCN trên địa bàn Thành phố.
Để tạo môi trường thuận lợi, trong thời gian qua, Thành phố đã tích cực đẩy mạnh cải cách thủ tục hành chính, thu hút doanh nghiệp, nhà đầu tư đến tìm hiểu cơ hội đầu tư tại Tp. Sông Công và đã đạt nhiều kết quả. Đảng bộ, chính quyền Tp. Sông Công luôn xác định Nhân dân là gốc và phát triển từ Nhân dân. Theo đó, Thành phố luôn tạo điều kiện tốt nhất cho người dân trên địa bàn và thu hút lực lượng lao động từ các địa phương khác đến sinh sống và làm việc, từ đó đem lại nguồn nhân lực, tri thức và tài chính quan trọng cho việc xây dựng và phát triển đô thị.
Từ chỗ chỉ có 1 CCN Gò Đầm với 3 doanh nghiệp đầu tiên, đến nay, Tp. Sông Công đã có 2 khu công nghiệp tập trung là Sông Công I và Sông Công II cùng các CCN với trên 450 đơn vị sản xuất, kinh doanh, góp phần giải quyết việc làm cho hàng vạn lao động trong và ngoài tỉnh.
Hiện, Thành phố đang triển khai mở rộng Khu công nghiệp Sông Công II, giai đoạn 2 thêm 300 ha, nâng tổng diện tích của khu công nghiệp này lên 550 ha. Đẩy mạnh xây dựng hạ tầng kỹ thuật của 5 CCN trên địa bàn, nhất là tại CCN Bá Xuyên và CCN Lương Sơn để tăng nguồn thu ngân sách địa phương, giải quyết việc làm cho lao động trên địa bàn, thu hút lao động từ địa phương khác về Tp. Sông Công...
